The Accountant: 招聘飞船经理

Pangalaktische Mitteilung. 这个职位目前不再可用。但对于泛宇宙档案，这个条目仍然保留，并可以在需要时重新激活。作为 Universalmanagerin 的主动申请随时欢迎。

Psynopsis

新手或专业人士？You decide. 寻找机智的金融业务与管理触手。我们正在寻找一种生命形式 🤗👾👩‍🚀，她将优秀会计师 🤓📒🧮🧐 的特质与优秀发明家 🧑‍💻👩‍🔬 的创新驱动相结合。你是 Generalin 和 Buchhalterin。你是或有成为 COO + CFO 的潜质。你是经济与可持续性。你不是教皇，你不是 Jesus，你也不是 Deutschland，但他们都会羡慕你的 Brain。

7 关于我们的好事：

• 小公司有 7 Octonauten 寻找第八个触手！
• Team of 七 把 40k €/m 营业额从 Matrix 中取出的 七.
• 700% Remote.
• 20-40h/w 可行， 32h 是当前的热门， 70h 是禁止的。
• 团队里和客户那边都是友好的人
• 对 Kids 的喜悦
• 很多 实现 Dream-Reality-Fit-Maximierung 的自由空间

你的薪水

对于 开始 我们可以 最多 3000 AN-Brutto 作为薪水提供。

你是 Ultraprofi 而这就是 太少了？ 那就只做 20h/w，帮我们成长并且 一起成长.

你是绝对的 新手 而这太多了？没问题那你就得到 起步2222€在40h/w.

你是介于两者之间？我们来谈谈吧。

在所有情况下都适用：你可以和我们一起成长，如果你想的话 :)

你

我们正在寻找一个 生命形式 🤗👾👩‍🚀，她具备 优秀会计师的特质 🤓📒🧮🧐与 优秀发明家的创新驱动力 🧑‍💻👩‍🔬相结合。

你是 可靠的 并且想可靠地改善世界。

你有出色的 模式识别 和强烈的 优化欲望.

你可以 友好 并且 乐于助人 是 :)

你不必站在最前面，但你可以。

你也可以拿起电话听筒给别人打电话并且 直接把事情说清楚.

你是 Generalin 和 Buchhalterin.

你是或者有成为的资质 COO + CFO.

你是 经济 + 可持续发展.

你向各个方向学习，带着你放松但总是好奇的Growth-Mindset。

你不是 教皇，你不是 Jesus 而且你不是 德国 - 但他们都会 羡慕你的大脑.

你的典型想法：

"这一切还可以整理得更好！"

"这个流程效率低下，为什么大家都做错了？"

"如果我们这样重新设计合同，成功时我们能赚10倍那么多，但它们仍然简单到我们的女客户能立刻理解并乐意签署。"

"我们为什么不取消这5个KPI，转而关注这个更合适的KPI？"

你问烦人的问题？

你质疑世界？

你质疑为什么"一直以来都是这么做的"？

你在复杂的关联中看到模式并发现新的解决途径？

欢迎来到 McGrinsey :)

我们在找一个 Optimierungswesen 为我们的 行政和财务流程：从凭证接收，到工资结算，到为客户们和团队提供更酷的合同，到更好的内部报告和终极现金流管理，再到全球经济体系的优化。
对。就这些。
也不能少。
就这么干。
那怎么做？我们从一个超小超精细的例子先行，建立世界上最透明的机构。作为蓝图。为了未来。Ubermorgen。7 代人。Cathedral Thinking。最优乐观主义。诸如此类。

📔📔📔

我们的最终会计目前由我们的税务顾问处理，这样也完全可以继续，但你也可以自己接手，做得不一样、更好、更美。

同一个税务顾问团队也处理我们的工资会计。

我们内部只做 预备性会计，目前混合使用 Google Drive、Google Sheets 和 Lexoffice.

我们在以下机构有账户 GLS-Bank, Qonto 和 Paypal.

我们在以下软件开具发票 Lexoffice.

我们目前通过 Email 手动发送发票，有 20 个客户时这还算可控，但还是会时不时产生更多工作量，比如当服务需要非常详细结算时。

我们目前每月大约有 150 张进项凭证。

我们目前每月营业额大约 40k €。

我们目前有 6 名活跃船员，一名 Team-Member 正在地球上休育儿假 🌍，而我们继续穿越无尽的不可能性以便……清理它 :)

我们用 Google Sheets 解决很多流程，也因此把现金流掌控得相当好，但到处都还有很大的提升空间。每当我看着这些流程时，我都会想“这还能更好，如果我有时间当全职的财务和行政流程优化师的话”。但我没有这个时间，而且在很多财务领域我也缺乏深度。

所以我们在找你 :)

你不必什么都知道，但你应该对自己和世界的整理有很高的要求 :)

也很希望有：对改善世界的热情。但是认真的那种。比如通过建立透明的实时财务报告，并在我们的网站上公布我们所有的财务数据。或者通过和我们一起琢磨"衡量善"，并用GWÖ/ECG、BCorp或GRI这样的方法来衡量我们自己和我们的客户。

我们的 重点 目前非常明确是 营销服务，但我们大多自己挑选客户，并注重好感和可持续性，而不变得狂热。

我们是长期优化者。

我们想为未来的经济设定正确的轨道。

为此我们想成为一个生动的榜样。

我们非常对 透明的自我报告 感兴趣，以向世界展示： 你不必隐藏自己也能获胜。

我们可以说正走在成为一家 Open Source Agency 和 Open Source Unternehmensberatung.

我们不怕被复制，我们想被复制，我们想做到足够好，让我们的机构方法在进化上优于传统机构，并友好地取代它们。

结果是，世界将拥有更好的服务商，他们以更好的价格提供更好的服务。

是的，我们想在此过程中赚到不错的钱。 字面意思：不错的钱。

那么，志愿者请上前 :)

给我发一条 消息到 jobs@mcgrinsey.com 或者到 +49 160 4861837 通过 WhatsApp 或 Telegram，或者也欢迎在 Linkedin.

待会见，

John

€€€ 💰🤑😍❤️‍🔥💸 €€€

欧元的事是怎么说的来着？

嗯，我们在这里寻找非常广泛的个人资料，如果你已经是专业人士，那么我们会尝试用我们的整体方案来超越你的专业薪资：更少的压力，更好的生活。

100% Remote，20-40小时可行，团队和客户里都是友好的人，喜欢孩子，有很大自由空间来做Dream-Reality-Fit-Maximierung.

如果你是新手，那我们会努力给你一个超级棒的开始。

对我们来说，目前起步时现实的薪资上限是3000€ AN-Brutto，但如果我们在你的帮助下继续蓬勃发展，那你的薪资也可以一起增长。

你有Finance-Fire吗？

你有Opti-Fire吗？

那就直接联系我吧。现在 :)

给我发一条 Message到jobs@mcgrinsey.com或+49 160 4861837通过WhatsApp或Telegram，或者也可以在 Linkedin.